薪酬: 以薪酬战略撬动企业变革
- ISBN-10
- 7500441193
- ISBN-13
- 9787500441199
- Category
- Compensation management
- Pages
- 321
- Language
- Chinese
- Published
- 2004
- Authors
- 威尔逊, Wilson, Thomas B.·威尔逊
Description
本书介绍了薪酬制度的基本原理,如何制定薪酬战略,在企业中创建利害权益,衡量以顾客为中心的业绩,创业公司的奖励制度等内容。
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